Tại chương trình “VĂN HÓA DOANH NGHIỆP - Chìa khóa phát triển doanh nghiệp bền vững”. Với sự tham gia chia sẻ của Chuyên gia Loan Văn Sơn - Tư vấn trưởng kiêm Chủ tịch HĐQT TOPPION HOLDINGS, Thầy Trần Việt Quân - Chủ tịch HĐQT - Tập Đoàn BKE bóc tách thực tế và trao “bản đồ” xây dựng văn hóa bền vững – ngay trong chương trình
Doanh nghiệp Việt Nam đang đối mặt với những khủng hoảng thực tế về “con người & văn hóa”
- Tỷ lệ nghỉ việc trung bình 20-35%/năm (cao nhất khu vực Đông Nam Á theo nhiều báo cáo gần đây)
- Nhân tài không gắn bó vì thiếu mục tiêu chung, thiếu công bằng, thiếu không gian phát triển
- Lãnh đạo mệt mỏi vì phải “bơm động lực” liên tục, đội ngũ vẫn rệu rã, thiếu trách nhiệm
- Tỷ lệ nghỉ việc cao (đặc biệt Gen Z & Millennials) dù lương cạnh tranh
- Mất lợi thế cạnh tranh vì đối thủ có văn hóa mạnh hơn: nhân viên hạnh phúc → sáng tạo → năng suất cao gấp 3 lần
- Văn hóa chỉ là “khẩu hiệu treo tường”, không tạo được sự gắn kết thực sự
- Khó tuyển dụng & giữ chân nhân tài cấp cao khi đối thủ đã có văn hóa mạnh
- Tăng trưởng chững lại, khủng hoảng nội bộ mỗi khi thị trường biến động
- CHRO/HR “đau đầu” vì không biết làm sao để văn hóa thực sự trở thành lợi thế cạnh tranh
Chìa khóa phát triển doanh nghiệp bền vững
=> Nếu bạn đang gật đầu với ít nhất 3 vấn đề trên → Chương trình này dành riêng cho bạn.